commercetools als Arbeitgeber Unser Ziel als Unternehmen
Wir wollen die E-Commerce-Branche mit unserer Software aufmischen. Unsere Plattform basiert auf den Prinzipien Microservices, APIs, sowie dem Cloud-native- und Headless-Ansatz – kurz MACH. MACH steht übrigens für Schallgeschwindigkeit – und genau mit der kurbeln wir den E-Commerce unserer Kunden an!
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Entdecke deine Fähigkeiten Gemeinsam machen wir den Unterschied
Als Arbeitgeber stehen wir für eine starke Unternehmenskultur, die Werte klar definiert und eine dynamische Umgebung für Wissensaustausch schafft. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen bei uns die Möglichkeit haben, die beste Version ihrer selbst sein und ihre Leidenschaft mit anderen teilen zu können.
Unsere Werte treiben uns an – ganz gleich, was wir tun.
Purpose – Sinn
Wir arbeiten kreativ und leidenschaftlich daran, neue Welten zu entdecken.
Bei commercetools gibt es nicht den einen Weg, um die Zukunft unserer Software und der gesamten E-Commerce-Branche beizutragen. Für uns geht es um weit mehr als die Weiterentwicklung der Technologie. Was für uns zählt, ist der Mensch, das Gefühl, sich selbst verwirklichen zu können
Vertrauen
Wenn du schnell vorankommen willst, gehe alleine. Wenn du aber weit kommen willst, dann musst du gemeinsam mit anderen gehen.
Ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld ist der Nährboden dafür, dass unsere Mitarbeitenden und Teams das Beste aus sich herausholen. Daran glauben wir und setzen alles daran, ein solches Umfeld zu schaffen und ständig zu optimieren.
Lebenslanges Lernen
Täglich Neues lernen. Wer ausprobiert, darf und soll Fehler machen. Wer aus Fehlern lernt, wird Erfolge feiern.
Bei commercetools gibt es immer etwas zu lernen und jemanden, der inspiriert. Ganz gleich, wie stark wir wachsen, Neugierde und Leidenschaft treiben uns an und wachsen mit.
Wie wir unsere Werte in der täglichen Arbeit leben
Unser Team Bist du der nächste commercetooler?
Wir sind ein leidenschaftlicher Haufen von Programmierern, Marketing-Profis und Ideentreibenden. Außerdem sind wir Amateur-Gourmetköche, Marathon-Läufer und manchmal sogar Stand-up-Comedians. Unsere Vielfalt ist der Treibstoff für unsere Teamarbeit. Gemeinsam folgen wir unserer Vision und einem klaren Wertekompass.
Was ich bei commercetools am meisten genieße, ist die Kultur des Mentorings und des Wissensaustauschs und die enge Zusammenarbeit auch von unterschiedlichen Teams. Von außen betrachtet mag die E-Commerce-Branche herausfordernd wirken, aber neue Kolleginnen und Kollegen bekommen beim Onboarding alles an die Hand, die sie brauchen, um erfolgreich zu starten.
Senior UX/UI Designer
Ich habe bei commercetools gelernt, dass es in Ordnung ist, Fehler zu machen. Mein Team verurteilt mich dafür nie, sondern ist ganz im Gegenteil immer da, um mir weiterzuhelfen, wenn ich mal Schwierigkeiten habe.
Engineering Manager
Was commercetools ausmacht, ist die Offenheit und Hilfsbereitschaft der Kolleginnen und Kollegen. Hier kümmern wir uns umeinander, das ist ungewöhnlich für die Branche.
Customer Success Manager
Unsere Standorte Stabiles Wachstum in der ganzen Welt
Der Mensch verbringt im Lauf seines Lebens durchschnittlich 90.000 Stunden am Arbeitsplatz. Da unsere Mitarbeitenden uns ihre Lebenszeit anvertrauen, nehmen wir unsere Aufgabe, ein guter Arbeitgeber zu sein, sehr ernst. Von Berlin bis London, von Durham bis Sydney wollen wir es allen commercetoolern ermöglichen, ihre Zeit, ob bei der Arbeit oder in der Freizeit, so gut wie möglich für sich zu nutzen und zu genießen.
Unter folgendem Link stellen wir unsere Standorte weltweit und die jeweiligen Benefits detailliert vor.
commercetools Engineering Agil arbeiten. Agil leben.
Jedes unserer vertikal organisierten Entwicklerteams hat seine eigenen agilen Abläufe. Es ist uns sehr wichtig, dass wir im Team gemeinsam wachsen. Dabei unterstützen uns unter anderem unsere Agil Coaches. Einigen Prinzipien folgen alle Teams gleichermaßen:
Planung
Zu Beginn jeder “Iteration” besprechen alle gemeinsam das Backlog, priorisieren die Anforderungen und teilen die Aufgaben untereinander auf.
Stand-Up
Morgens bringen sich die Teammitglieder auf den neuesten Stand und entwickeln ihren Plan für den Tag.
Nachjustieren
Das gesamte Team arbeitet kontinuierlich am Product Backlog. Dazu zählen auch Entscheidungen, ob Elemente hinzugefügt, entfernt, angepasst oder neu untergliedert werden müssen, wenn sich Wert, Zeit, Kosten und Prioritäten verschieben.
Review
Nach dem Abschluss eines Projekts wirft das Team einen Blick auf das Ergebnis und präsentiert seine Leistung.
Retrospektive
In einem abschließenden Schritt reflektiert das Team die Zusammenarbeit und überlegt gemeinsam, was sich künftig noch verbessern lässt.
Unsere Technologie - ein kurzer Überblick
Wir sind stolz darauf, Vorreiter in Sachen React zu sein, worauf alle unsere Frontend-Anwendungen basieren. Alle DAten, die unsere Anwendungen benötigten werden über GraphQL und Apollo abgerufen. Generell nutzen wir sowohl die commercetools APIs als auch interne GraphQL APIs, die von unseren Teams für das Session Management, Proxy-Anfragen und die Speicherung von Benutzereinstellungen gepflegt werden. Die Bausteine unserer internen APIs sind Prisma, Apollo Server und Express. Wir verwenden die React Testing Library und Cypress hauptsächlich zum Testen unserer neuen und bestehenden Funktionen.
Unsere Anwendungen und Dienste stellen wir zudem in mehreren Kubernetes-Clustern bereit, sit kurzem auch automatisch.
Der Code des leistungsstarken Backends unserer Plattform ist in funktionalem Scala geschrieben und fußt im Kern auf Event Sourcing. So können wir jederzeit neue Komponenten hinzuzufügen, auf Ereignisse reagieren und Daten auf die jegliche Arten nutzen. Zudem stellen wir leistungsstarke APIs zur Verfügung und nutzen CQRS und GraphQL, um unseren Kunden eine möglichst intuitive, flexible und moderne Arbeitsweise zu ermöglichen.
Die commercetools Plattform ist nach dem Multi-Cloud-Prinzip aufgebaut, ganz gleich ob Google Cloud Platform oder AWS in verschiedenen Regionen der Welt. Alle Dienste laufen auf verschiedenen Kubernetes-Clustern mit Hilfe von Werkzeugen aus der CNCF-Landschaft: Prometheus, Envoy (innerhalb von Istio), Helm und Fluentd. Zu den Tools gehören Terraform, Packer sowie Vault von HashiCorp. Unsere Code-Repositories werden auf GitHub gepflegt. Zudem läuft unsere CI/CD-Jobs auf dem Google Cloud Builder. Für die interne Automatisierung verwenden wir Python und Golang.
Den Umgang mit Scala ‘on the job’ lernen
Du möchtest mit uns an unseren APIs arbeiten, hast aber noch keine Erfahrung in Scala? Oder beherrschst du Scala, kannst es aber in deinem aktuellen Job nicht einsetzen? Ganz egal, weshalb du Scala lernen oder verwenden möchtest, wir bringen dir alles bei, was du wissen musst und geben dir die Möglichkeit, dich zu einem Scala-Profi weiterzuentwickeln – und das ‘on the job’! Dass das super funktioniert, haben wir schon mehrfach bewiesen. Ein paar Erfahrungsberichte und mehr Informationen, wie dieses Training aussehen kann, findest du unter folgendem Link.
